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C3378 市直单位党员干部2024年度民主生活会、组织生活会对照检查发言材料
2025-02-18 13:00:43         0  加入收藏    阅读本文需要支付:25.00

  C3378 市直单位党员干部2024年度民主生活会、组织生活会对照检查发言材料


  子羽 全文3219字 25片


  根据市委《关于召开 2024 年度民主生活会的通知》有关要求和局党组相关工作部署,我紧紧围绕本次民主生活会主题,结合自身实际情况,认真对照“四个带头”,全面深入查摆了自身存在的突出问题,认真分析了问题产生的原因,逐项明确了下一步整改措施。按照会议安排,现将个人对照检查情况汇报如下。


  一、存在的主要问题


  (一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。一是理论学习“蜻蜓点水”,深度不足。对党的理论学习缺乏系统性和深入性,往往只是浅尝辄止,没有真正吃透理论精髓。例如,在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时,满足于参加集体学习和阅读文件,没有深入思考理论与实际工作的结合点,导致在运用理论指导实践时存在脱节现象。二是政治敏锐性“雾里看花”,反应迟缓。在面对复杂多变的政治形势和敏感问题时,政治敏锐性不够强,缺乏快速准确的判断能力。比如,在网络舆情出现涉及单位形象的不实信息时,没有第一时间察觉并采取有效措施应对,错过了最佳引导时机。三是贯彻落实“隔靴搔痒”,力度欠缺。对于上级的决策部署,在执行过程中有时存在打折扣、搞变通的情况,没有做到不折不扣地落实。比如,在某项政策的推广实施中,由于遇到一些困难,就降低了工作标准,导致政策效果没有充分显现。


  (二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养“温水煮蛙”,自我放松。随着工作时间的增长,逐渐放松了对党性修养的提升,缺乏对党性原则的深刻思考和自我约束。例如,在参加党组织活动时,有时会出现敷衍了事的心态,没有充分认识到党组织活动对提升党性的重要性。二是纪律意识“马马虎虎”,时有松懈。在日常工作和生活中,对纪律的敬畏之心有所减弱,偶尔会出现违反工作纪律的行为。比如,有时会出现迟到早退的现象,对单位的规章制度没有严格遵守。三是工作作风“浮皮潦草”,不够扎实。在工作中存在浮躁情绪,对待工作不够认真细致,缺乏精益求精的精神。比如,在撰写工作报告时,没有仔细核对数据和内容,导致报告中出现一些低级错误。


  (三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面........


  (四)带头履行全面从严治党政治责任方面。一是责任落实“挂空挡”,力度不够。.......


  二、原因分析


  (一)党性修养重视不够。对政治理论学习和党性修养的重要性认识不足,没有将其作为提升自身素质和工作能力的关键因素。在思想上存在一定的功利主义倾向,认为只要把业务工作做好就行了,忽视了思想建设的基础性作用。


  (二)自我要求标准降低。........


  (三)能力提升不够主动。........


  (四)担当作为动力不足。........


  三、整改措施


  (一)强化理论武装,提升政治素养。一是“深耕细作”理论学习。制定详细的学习计划,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持读原著、学原文、悟原理,不断提高政治理论水平。例如,每天安排固定时间进行理论学习,撰写学习心得,定期与同事交流学习体会。二是“见微知著”增强敏锐性。关注国内外政治形势和热点问题,加强对政治理论的研究和分析,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。比如,每天浏览时政新闻,参加政治理论研讨班,提高对政治问题的分析判断能力。三是“不遗余力”落实决策部署。坚决贯彻执行上级的决策部署,树立大局意识和全局观念,确保各项工作落到实处。例如,在接到工作任务后,制定详细的工作计划,明确责任人和时间节点,加强跟踪问效,确保工作任务按时完成。


  (二)加强党性修养,严守纪律规矩。........


  (三)勇于担当作为,积极开拓创新。........


  (四)落实治党责任,强化廉洁教育。一是“压实担子”落实主体责任。........

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