生活会资料
C3290 组织生活会支部班子检视材料
吴咲呓 全文2988字 21片
一、存在的问题和原因剖析
1、存在贯彻落实中心党委重大决策部署、会议精神和重要工作指示上理解(定位)不准确的问题。主要体现在班子成员政治理论水平偏低，学习党的政治理论浮于表面，没有学深悟透，运用理论学习成果指导工作实践不深、不实，在理解和落实中心党委工作意图中有偏差。
2、存在“三重一大”事项决策制度执行操作不规范的问题。主要体现在虽然党支部严格按照“三重一大”决策制度、决策程序和方法执行，及时召开党支部委员会集体研究、集体决策，但是决策结果或决策的公正公平公开的执行过程未及时向职工公示，职工对台站“三重一大”决策事项的知晓率不高。
3、班子成员履行“一岗双责”，在落实过程中存在“两张皮”的问题。主要体现在班子成员重业务，轻党风廉政建设工作，虽然在履职的过程中，业务工作突出，自身勤勉廉洁，但是在落实党风廉政责任制落实方面尽责不明显，抓的不够深不够细不够彻底，缺乏无私无畏、敢抓敢管的胆识，会抓会管的本事。
4、“四风”方面存在关心职工不够的突出问题。主要表现在班子成员平时与各部门的中层干部接触较多，与职工群众接触较少;对所分管的部门职工有所沟通，对非分管部门同志沟通较少;交流时，也是谈工作较多，关心干部职工的思想、工作和生活较少;特别是在三次疫情防控封闭管理期间，对始终坚守台站的一线职工关心关爱，心理疏导，排忧解难工作做得不够细。
5、在做好疫情封闭管理期间和常态化疫情防控工作方面存在认识不够清晰的问题。主要体现在班子成员在疫情防控工作实施方案中虽有明确分工和职责，但是在执行和落实过程中存在认识不够清晰，对落实好每日消杀等防疫措施主动性不高，始终有“我们哪里都没有去，疫情离我还很远”的思想，缺乏危机意识。
6、存在职工思想政治学习教育工作方法枯燥、创新不够的问题。主要体现在党员干部对思想政治学习的认识不足，主动学习的意识不强，为了学而学，为了完成任务而学，为了抄写笔记而学。支部在开展思想政治学习教育工作方面创新不够，致使开展的思想政治学习教育效果不明显。就现阶段而言，思想政治学习教育方式依然局限于传达文件、学习重要讲话精神，撰写学习笔记，做做测试卷，内容枯燥、创新不足、吸引力不够，难以调动党员群众的学习积极性。
7、台站技术管理、业务培训方面存在的突出问题。主要体现在没有形成一支整体技术过硬的尖兵队伍，技术骨干存在断层的问题。近年来，虽把有一定技术经验、操作基础和责任心较强的同志调整担任总值班工作，但是未充分、且有针对性的开展后备技术干部的培养，仅局限于每周例行业务培训和每月岗位练兵;未搭建后备力量参与技术管理的平台;未创新技术管理模式、技术人才的挖掘和管理。
8、存在执行财经纪律不严格、工程项目预算不精准的问题。领导班子虽能严格执行财经纪律，遵守财务管理规定，但是因缺乏充分细致的前期调研、考察、评估和预算编制等工作，致使在工程项目执行过程中，工程量增加，预算编制与预算执行数据不一致。
9、在制止餐饮浪费方面存在的问题。主要体现在食堂、家庭用餐不够节约，餐馆用餐铺张浪费方面。剖其原因是全体干部职工没有把“厉行节约、抵制浪费”当做作风整改的重要工作，支部在组织政治理论学习中，未把勤俭节约作为重要内容来抓，对各级党委、政府关于厉行节约的重要文件、指示精神学习不到位，领会不深入，存在“浪费是小事末节，不是大错，不需要太注意”的思想。
10、在助力脱贫攻坚，聚焦打赢脱贫攻坚战方面存在工作主动性不高、走访不扎实、宣教不及时的问题。主要体现在全体帮扶干部只仅限于完成每月一次的走访任务，完成精准扶贫APP信息上传工作，在开展精准帮扶和政策宣教工作方面做得不够主动、不够细致;对精准扶贫政策落地、产业发展、转移就业、自主创业等工作方面掌握不扎实;对教育、医疗、疫情防控措施、自治区党委重要决策部署、新时代党的治疆方略等党的方针、政策宣教不及时。
三、下一步改进措施
(一)强化党建组织领导。始终做到一把手亲自抓，各支部委员、部门负责领导具体抓，定期召开专题会议研究党风廉政建设、部署有关工作。坚持把党风廉政工作与“三安全”、疫情防控等各项业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保党建、业务两个轮子齐头并进。
(二)强化党风廉政学习教育。坚持把履行党风廉政建设主体责任作为一项政治性任务，一以贯之、常抓不懈。一是切实开展好党风廉政主题教育活动，结合党风廉政建设宣传月、文明单位创建、文明实践等各项活动平台，大力开展道德讲堂、《党章》、《条例》知识问答、参观莎车县检察院廉政教育基地、观看《忏悔录》等形式多样的党风廉政学习教育。二是全面开展廉政文化建设，在现有基础上，增设台区廉政文化宣传橱窗、文化宣传栏等，充分利用法治新疆、新疆纪检等微信公众号推送各类廉政教育资料供职工学习，让职工在潜移默化中提高廉洁自律意识。
(三)强化政治思想学习教育认知，提高主体责任意识。一是党支部下一步将始终坚持主体责任一肩挑，以政治建设为统领，系统推进从严治党和安全播出等中心工作的有机融合。通过线上自学和线下集中讲授的方式，组织全台职工学习《党章》、习近平总书记系列重要讲话精神、第三次中央新疆工作座谈会精神、自治区党委重大决策部署、重要会议精神等内容，深化对学习强国APP的教育运用、抓细抓实“两学一做”、主题党日、支委微党课专题教育，始终把职工政治思想学习教育作为建强基层战斗堡垒的重要内容来抓实抓细。
二是坚持从思想认识上引领全台职工增强“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个维护”，牢牢扭住新时代党的治疆方略，聚焦总目标，从而为做好台站党建工作、安全播出、确保意识形态阵地绝对安全等中心工作打好政治基础，提供坚强思想保障，切实引领全台各项工作扎实开展。
(四)强化党风廉政建设，严格履行“一岗双责”工作责任制。一是坚决扛起全面从严治党政治责任，定期召开会议，研究责任落实情况、推进工作;二是健全领导班子成员党风廉政建设责任制，发挥班子成员、党员干部率先垂范作用，坚持运用好监督执纪问责“四种形态”，敲警钟，让“红红脸、出出汗”成为常态。三是严格按照规定和制度办事，始终将党风廉政建设融入到业务工作之中，将落实中心工作任务和履行“一岗双责”有机结合起来，进一步强化对主体责任的认识，促其认真履职，在岗尽责，在岗负责。
(五)善于做好干部职工思想工作，坚持鞭策引导、谈心谈话成为常态。一是坚持将意识形态工作融入到思想政治教育中。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，把意识形态工作作为党的建设重要内容，纳入重要议事日程，与业务工作、职工生活、学习教育紧密结合，突出做好倾听、纳言、解忧、帮困、鞭策、调处、问责等工作的重要性，有针对性的开展谈心谈话和思想教育。二是通过不断完善微信、QQ工作群发布信息管理制度、网络舆情应急处理制度，网络信息安全管理制度，保密工作制度等，进一步规范意识形态、网络安全方面的工作，引导干部切实增强保密意识。三是坚持将亲和力融入到思想政治教育。班子成员不定期地和干部职工交心谈心，及时了解并掌握干部职工的思想动态，针对工作态度，所思所想、纪律执行、工作作风、困难诉求等，开展有针对性的谈心谈话，及时把稳职工思想脉搏，修正行为，稳定职工队伍，坚决把矛盾和问题有效解决在基层，为营造好良好政治生态夯实基础。
